猛龙队史首冠奠基人、顶级高管乌杰里宣布离任，曾领1500万年薪塑造王朝
多伦多猛龙队今日正式宣布,篮球运营总裁马赛·乌杰里（Masai Ujiri）将离开球队，结束其长达十年的执掌生涯，这一消息迅速引爆北美体育圈，被视为猛龙队自2019年夺得队史首座NBA总冠军以来最重大的管理层变动，乌杰里不仅是猛龙夺冠阵容的缔造者，更是球队从联盟边缘走向世界舞台的核心推手，他悟空体育的离开，标志着一个时代的终结。
乌杰里于2013年加入猛龙,此前他在丹佛掘金队已有出色表现，加盟猛龙后，他迅速展现出卓越的球队构建能力和国际视野，2019年，他主导交易来科怀·伦纳德（Kawhi Leonard），并围绕其打造冠军阵容，最终帮助猛龙击败金州勇士，夺得队史首冠，这一成就不仅改写了加拿大篮球的历史，也为乌杰里赢得了“队史奠基人”的声誉。
在猛龙期间,乌杰里的年薪约为1500万美元，这在NBA高管中属于顶级水准，他的薪资水平反映了其作为联盟最具影响力管理层之一的地位，乌杰里在球员交易、选秀和自由市场签约中屡屡展现出精准的眼光，例如选中斯科蒂·巴恩斯（Scottie Barnes）、签下弗雷德·范弗利特（Fred VanVleet）等未被充分重视的球员，并为球队长期竞争力奠定基础。
乌杰里的贡献远不止于赛场,他积极推动篮球在加拿大和非洲的发展，并通过“巨人非洲”（Giants of Africa）项目帮助发掘和培养非洲裔球员，他的工作超越了传统球队管理的范畴，将猛龙队打造成一支具有全球影响力的球队。
乌杰里的离开并非毫无征兆,近年来，他与猛龙母公司枫叶体育娱乐（MLSE）的关系一度紧张，尤其在球队未来方向和资源投入上存在分歧，尽管猛龙在过去几个赛季未能重现2019年的辉煌，但乌杰里仍致力于重建工作，包括在2023-24赛季中期交易帕斯卡尔·西亚卡姆（Pascal Siakam）和OG·阿奴诺比（OG Anunoby），以换取年轻球员和选秀权，这一策略被视为为球队未来做准备，但显然与管理层的短期期望有所冲突。
猛龙队老板拉里·塔南鲍姆（Larry Tanenbaum）在官方声明中表示：“马赛为猛龙和加拿大篮球做出了不可磨灭的贡献，我们感谢他的领导、愿景和激情，并祝愿他未来一切顺利。”乌杰里也在一份声明中回应道：“这是我职业生涯中最艰难的决定之一，多伦多和猛龙队将永远在我心中占有特殊位置。”
乌杰里的下一站尚未明确,但已有传言称他可能接手其他NBA球队的篮球运营事务，甚至国际篮联（FIBA）的职位，他的离任无疑将引发联盟范围内的高管争夺战。
对猛龙而言,乌杰里的离开意味着球队进入一个新的十字路口，助理总经理鲍比·韦伯斯特（Bobby Webster）被视为可能的接替者，但寻找一位能够填补乌杰里空缺的领袖将极具挑战性，猛龙目前正处于重建期，年轻核心如巴恩斯和伊曼纽尔·奎克利（Immanuel Quickley）需要稳定而富有远见的管理层来引导。
从更广的角度看,乌杰里的故事体现了现代体育管理中高管角色的演变，他不仅是一位精明的交易操盘手，更是一位文化构建者和全球大使，他的成功证明了高管在职业体育中的重要性不亚于球星教练。
随着乌杰里时代的结束,猛龙队和其球迷将不得不面对一个不确定的未来，但无论如何，乌杰里留下的遗产——包括那座总冠军奖杯和一支更具国际影响力的球队——将长期定义猛龙的队史。
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